普源精电（00537.HK）于2026年8月7日召开董事会，审议并通过了关于2024年限制性股票激励计划的多项议案，涉及授予价格调整、归属条件确认以及部分股份的回购注销事宜。此次调整的背景是公司于2026年实施的2025年度利润分配方案——每股派发股息0.40元，股权登记日为2026年6月17日，因此需对激励计划中的相关价格进行同步修正。
回购价格与授予价格同步下调
根据利润分配结果，公司对两类限制性股票的相关价格作出如下调整：第一类限制性股票中，面向事业合伙人的回购价格从17.63元/股调整至17.23元/股，面向企业合伙人的回购价格从19.48元/股调整至19.08元/股；第二类限制性股票的授予价格方面，事业合伙人由21.33元/股降至20.93元/股，企业合伙人由23.19元/股降至22.79元/股。
归属期与解除限售条件达成
董事会同时确认，第二类限制性股票第二个归属期的归属条件已经满足，43名激励对象合计可归属股份20.94万股；第一类限制性股票第二个限售期的解除限售条件亦已达成，55名激励对象可解除限售共计16.18万股。
回购注销与作废安排
鉴于部分激励对象已离职、个人绩效考核未完全达标，以及公司层面业绩考核未达到目标值，公司决定对第一类限制性股票中的9.80万股进行回购注销，回购资金总额约为174.13万元，全部以自有资金支付，回购完成后该部分股份将予以注销。此外，第二类限制性股票中另有7.31万股将被作废处理。
本次激励计划的授予日为2024年6月13日，第二个归属期/限售期覆盖2026年6月15日至2027年6月11日。相关调整及注销安排将按照既定程序推进。
", "summary": "普源精电调整2024年限制性股票激励计划相关价格，因2025年度分红实施。确认第二类股票归属条件成就及第一类解除限售条件成就，同时因离职、业绩未达标等原因回购注销9.8万股第一类股票，作废7.31万股第二类股票。", "keywords": "普源精电,限制性股票,回购注销,股权激励,归属条件"